Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Müdür Yardımcısı
Açıklama
Text copied to clipboard!
Aramıza katılacak bir Assistant Manager arıyoruz. Assistant Manager, kurumumuzun günlük operasyonlarının yönetilmesinde Müdür’e destek sağlayan, ekip koordinasyonunu üstlenen ve iş süreçlerinin verimli şekilde yürütülmesini sağlayan önemli bir pozisyondur. Bu rolde, şirket politikalarının uygulanmasını sağlamak, çalışanların performansını izlemek ve geliştirmek, müşteri memnuniyetini artırmak ve yönetime düzenli raporlar sunmak temel sorumluluklar arasında yer alır. Assistant Manager, aynı zamanda yeni projelerin hayata geçirilmesinde aktif rol alır ve şirketin hedeflerine ulaşmasına katkı sağlar. Ekip üyeleriyle etkili iletişim kurarak motivasyonu artırır, sorunları hızlıca tespit edip çözüm üretir. Ayrıca, şirketin bütçe ve kaynak yönetimi süreçlerinde de Müdür’e destek olur. Bu pozisyon, liderlik yetenekleri gelişmiş, analitik düşünebilen, problem çözme becerisi yüksek ve zaman yönetiminde başarılı adaylar için uygundur. Assistant Manager, şirketin büyüme stratejilerine katkı sağlamak, yenilikçi fikirler geliştirmek ve iş süreçlerini sürekli iyileştirmek için çalışır. Çalışanların eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını belirler, performans değerlendirmelerine katkı sunar ve şirket içi iletişimi güçlendirir. Müşteri ilişkilerinin yönetiminde aktif rol alır, şikayet ve talepleri hızlıca çözüme kavuşturur. Ayrıca, şirketin kalite standartlarına uygunluğu denetler ve gerekli iyileştirmeleri önerir. Assistant Manager, şirketin vizyon ve misyonuna uygun hareket ederek, kurumsal hedeflere ulaşılmasına katkı sağlar. Bu pozisyonda çalışacak adayların, yoğun iş temposuna ayak uydurabilen, takım çalışmasına yatkın ve güçlü organizasyon becerilerine sahip olması beklenmektedir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Günlük operasyonların yönetilmesine destek olmak
- Ekip üyeleri arasında koordinasyonu sağlamak
- Şirket politikalarının uygulanmasını takip etmek
- Müşteri memnuniyetini artırıcı çalışmalar yapmak
- Yönetim için düzenli raporlar hazırlamak
- Çalışanların performansını izlemek ve geliştirmek
- Yeni projelerin uygulanmasında aktif rol almak
- Bütçe ve kaynak yönetiminde Müdür’e destek olmak
- Şirket içi iletişimi güçlendirmek
- Kalite standartlarının uygulanmasını sağlamak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversite mezunu olmak (tercihen ilgili alanlarda)
- Benzer pozisyonda en az 2 yıl deneyim
- Liderlik ve ekip yönetimi becerileri
- İyi derecede MS Office programları bilgisi
- Analitik düşünme ve problem çözme yeteneği
- İletişim ve organizasyon becerileri yüksek
- Zaman yönetiminde başarılı
- Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen
- Müşteri odaklı çalışma anlayışı
- Takım çalışmasına yatkınlık
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce benzer bir pozisyonda çalıştınız mı?
- Ekip yönetimi konusunda deneyiminiz var mı?
- Zaman yönetimi becerilerinizi nasıl değerlendirirsiniz?
- Bir problemi çözmek için nasıl bir yol izlersiniz?
- Müşteri memnuniyetini artırmak için neler yaparsınız?
- Yoğun iş temposunda nasıl motive oluyorsunuz?
- MS Office programlarını hangi seviyede kullanıyorsunuz?
- Takım çalışmasında karşılaştığınız bir zorluğu anlatır mısınız?
- Şirket politikalarını uygulamada nasıl bir yaklaşım sergilersiniz?
- Kariyer hedefleriniz nelerdir?
